202三年7月8日，江钨钴业在五楼多媒体室隆重召开了共青团工人暨202三年新来工人动员会会。有限公司领军班子纪检组长、3五岁下列的共青团工人、202三年新上岗的工人参于了多媒体。
研讨会以“凝心同心同力，逐梦扬帆”居多题，重要途径可以通过动员会会，让小伙伴们互为认识共同，互为学习的辩诉交易制度，并虚心听取成年老同志和新来职员在的运行生活方式水平下列会碰到的困难的和故障 ，提拱相对的作答和帮忙等。讲话稿，我谨代表职工收集观看着江钨集团简介讲解营销片，对制造业行业发展历史和传统文化有着进一点的了解，升降了对制造业行业的认同度感、自豪感感、所属感。随着，新来职员逐行来自我认识讲解，将入岗开始的的经历英语与的事情与小伙伴们微信微信微信分享，成年职员也积极进取积极参与地微信微信微信分享共同的的运行技术 ,并相结合位置具体确立了好的提案与意见表。公司班子队员真真切切地与成年职员和新来职工洽谈，对职员们的故障 来了逐行作答，并微信微信微信分享了共同的的运行的经历英语和感悟。
公司党总支镇长杨继红作归纳致辞时表示，青年团公司职员和新入公司职员在上班中思维方式要新、视觉要广、自律主观能动性要严、人格结构要正。多想、善归纳，敢想敢为、敢闯敢干，实现表中如一。同时就如何才能减弱创新技术主观能动性、沟通的重要性主观能动性、廉政主观能动性“这三个主观能动性”，升降网络综合工作专业专业能力、实施力、防水拒变工作专业专业能力“七种工作专业专业能力”，说出了“勤学练习增长处、独思慎言强感知力、争先创优做优显作为”二点需求。
